今天是2020年9月28日 星期一,欢迎光临本站 

人力资源主管

人力资源主管

人力资源主管

岗位职责:

1.根据公司经营目标完成企业人才招聘计划

2.组织新老员工进行基础培训,提高员工的工作能力,挖掘人才潜能;

3.进行员工绩效考核,负责员工的薪资和福利工作,并不断优化;

4.做好企业文化宣导工作,组织员工学习和宣传企业文化和企业精神;

5.完成领导交给的其他工作


任职要求:

1.男女不限,专业不限,大专及以上学历;

2.拥有较强的招聘能力,可以完成企业内部基础培训,招聘能力或培训能力强者可优先录取

3.3年以上人力资源管理经验优先;

4.具有很强的沟通协调能力处理问题的能力;

5.工作认真、负责,具备高度的工作热情。


薪酬福利面议

联系电话:15755595021


[向上]